九头鸟 发表于 2022-6-10 21:00

当阳为13名新引进高层次人才颁发“沮漳英才卡”

<p style="margin-top: 1.5em; margin-bottom: 1.5em; line-height: 2; font-size: 18px; text-align: justify;"><strong>荆楚网(湖北日报网)讯(通讯员张薇、陈舜、舒永前)</strong>“当阳人才引进政策力度大、诚意满,我们更应该在自己的工作岗位上敬业奉献,做出优秀成绩,回报当阳人民。”刚刚领到“沮漳英才卡”的当阳市教育系统人才代表张俯霞激动心情溢于言表。</p><p style="text-align: center;"></p><p style="margin-top: 1.5em; margin-bottom: 1.5em; line-height: 2; font-size: 18px; text-align: justify;">6月7日,当阳市召开沮漳英才座谈会,为13名新引进的高层次急需紧缺人才现场发放“沮漳英才卡”。<br></p><p style="margin-top: 1.5em; margin-bottom: 1.5em; line-height: 2; font-size: 18px; text-align: justify;">“沮漳英才卡”是当阳市委市政府加强“聚人”工作、新型城镇化建设中的重要一环。今年初,当阳市结合实际出台了《关于进一步强化人才引领支撑高质量发展的实施意见》《当阳市高质量发展研究院建设方案》《当阳市人才安居暂行办法》《“沮漳英才卡”服务工作细则》等“1+3”人才新政,围绕人才落户、教育、金融、交通、住房、停车、供水、燃气、医疗、便民、文旅消费等11个方面,从打造人才吸引力的角度,在引育留用、人才激励等方面吸引聚集产业领军人才、青年人才等各类人才,全市形成了爱惜人才、尊重人才、礼敬人才的良好氛围。</p><p style="margin-top: 1.5em; margin-bottom: 1.5em; line-height: 2; font-size: 18px; text-align: justify;">近三年来,该市先后引进高层次及急需紧缺人才280人;与华中科技大学、中国建筑材料工业规划研究院、中国农科院等20名行业优秀专家教授签订合作协议;对全市企事业单位大学生和村后备人才审核发放学历津贴学费补贴441人次共281万元;累计对全市114人次企业高级管理人才,落实企业人才返税补贴400余万元。</p>
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